El delegado territorial y el gerente provincial del ECYL visitan la Oficina de Empleo y el centro Integrado de FP 'Camino de la Miranda'
Luis Domingo González y Manuel Barrientos saludan a los trabajadores que atienden a los desempleados de la provincia de Palencia, así como a los expertos docentes que imparten los cursos de formación profesional dirigidos a este colectivo.
9 de febrero de 2012
Castilla y León |
Delegación Territorial de Palencia
El delegado territorial de la Junta, Luis Domingo González, y el gerente provincial del Servicio Público de Empleo de Castilla y León (ECYL), Manuel Barrientos, visitan la Oficina de Empleo de Palencia y el Centro Integrado de Formación Profesional 'Camino de la Miranda'. Entre los dos centros suman 57 profesionales quese encargan de atender a los desempleados de la provincia en su inscripción como demandantes de empleo y en actuaciones de orientación y búsqueda de empleo.
La Oficina de Empleo de Palencia, ubicada en la Calle las Monjas 13 y Calle Mayor Antigua, acoge los Servicios Públicos de Empleo Estatal (SEPE, antiguo INEM) y el de Castilla y León (ECYL). Además de la atención a los desempleados, el SEPE gestiona las prestaciones y subsidios por desempleo, así como las ofertas presentadas por los empresarios para la contratación de desempleados. La plantilla de los servicios la forman los 26 trabajadores del ECYL y los 10 del SEPE.
En cuanto al CIFP 'Camino de la Miranda', el personal lo componen 8 trabajadores del ECYL y expertos docentes según el número de cursos a impartir, que en 2011 ascendieron a 13 expertos. La función que desde aquí desarrollan para los vecinos de Palencia es la de impartir cursos de formación profesional dirigidos, principalmente, a desempleados. En la programación de la presente temporada 2011-2012, han sido 19 los cursos ofertados, de los que ya han finalizado 13. Los 6 restantes se están impartiendo en la actualidad.
La oferta 2011-2012 la componen tres cursos de Carpintero metálico y de pvc; dos de Introducción a la metodología didáctica; dos de Operaciones básicas de restaurante y bar; Inserción laboral, sensibilización medioambiental y en la igualdad de género, otros dos de Operario de almacén, y uno para las titulaciones de Especialista en topografía electrónica; Soldador de tuberías de alta presión de acero al carbono con tig y electrodos para homologaciones en 2g, 5g y 6g; Auxiliar técnico en control y vigilancia de obras; Electronicista básico de edificios; Automatismo con control programable; Soldador de estructuras ligeras; Mantenedor de sistemas electrohidráulicos, y Mantenimiento de instalaciones automatizadas controladas por autómatas programables.
CIFP 'Camino de la Miranda'El Centro Integrado de Formación Profesional 'Camino de la Miranda', que celebró el pasado mes de marzo su XXV aniversario con un amplio programa de actos organizado por la Junta de Castilla y León, se concibe como una institución al servicio de los ciudadanos y del sector productivo. Pretende atender a las necesidades de cualificación inmediata y emergente del sistema productivo, ser un referente orientador para el sector productivo y formativo de su entorno, facilitar la integración de las ofertas de formación profesional y rentabilizar los recursos humanos y materiales disponibles. Dispone de una amplia versatilidad en la programación de su oferta formativa y una rápida capacidad de respuesta formativa a las necesidades del mundo laboral como consecuencia de los cambios tecnológicos, organizativos y materiales.
De este modo, la principal función del centro es la cualificación y recualificación de las personas para el correcto y acreditado desempeño de las distintas profesiones, además de servir de recurso formativo permanente a la población adulta para mejorar sus condiciones de empleabilidad. También desarrolla un sistema integral de formación profesional, que responde con eficacia a las demandas sociales y económicas a través de las diversas modalidades formativas. Sin olvidar otra de sus principales funciones: la información y orientación académica y profesional a las personas para facilitar el acceso, la movilidad y el progreso en los itinerarios formativos y profesionales, para que tomen las decisiones más adecuadas respecto de sus necesidades de formación profesional en relación con el entorno productivo en el que se desenvuelven.