La Junta impulsa el empleo y la conservación medioambiental en Segovia con más de 1,4 millones de euros

21 de marzo de 2025

Castilla y León | Consejería de Industria, Comercio y Empleo

La Junta de Castilla y León, a través de la Consejería de Industria, Comercio y Empleo, ha destinado más de 1,4 millones de euros a la provincia de Segovia para la puesta en marcha de programas de empleo vinculados a la conservación del medio ambiente y la mejora de infraestructuras en el medio rural.

En el marco del programa de empleo local Montel, promovido por el Servicio Público de Empleo de Castilla y León, la Diputación de Segovia cuenta con una aportación económica de la Junta de 648.000 euros para contratar a 54 personas en situación de desempleo que se encargarán de realizar tareas de desbroces, limpieza y conservación del entorno natural.

Mientras, a través de la Dirección General de Trabajo y Prevención de Riesgos Laborales, la institución provincial ha recibido otra subvención de 799.814 euros destinada a la adquisición de diversos vehículos, maquinaria y equipos de trabajo para que los operarios puedan realizar estas labores en las mejores condiciones y con mayor eficacia. Con cargo a este programa, los trabajadores podrán disponer de nuevos medios de trabajo como desbrozadoras, motosierras, sopladoras, vestuarios con taquillas portátiles o vehículos tipo furgón.

Estos programas vienen a reforzar el compromiso del Gobierno autonómico con la creación de empleo en el medio rural, la seguridad y el desarrollo sostenible. Además, constituyen una apuesta por el municipalismo y la colaboración entre la Junta de Castilla y León con las corporaciones locales a la hora de desarrollar iniciativas que contribuyen a la dinamización económica y a la conservación del patrimonio natural. 

Programación de los trabajos en los municipios

En este escenario de colaboración, la consejera de Industria, Comercio y Empleo, Leticia García, y el presidente de la Diputación de Segovia, Miguel Ángel de Vicente han presentado este viernes, en la localidad de Navas de San Antonio, el programa de trabajo que van a desarrollar los 54 trabajadores contratados al amparo del programa Montel para realizar labores como desbroces, limpieza de espacios naturales, trabajos de jardinería y acondicionamiento de infraestructuras. Todas estas actuaciones contribuyen a la conservación del entorno natural y a la mejora de la calidad de vida en los municipios segovianos.

La Diputación de Segovia, que recibe una subvención de 12.000 euros por trabajador para la ejecución de estos trabajos, ha estructurado la ejecución del programa en dos fases de contratación: la primera, con 26 trabajadores, ha dado comienzo este mes de marzo y la segunda se pondrá en marcha en el mes de junio con 28 nuevas incorporaciones.

Los trabajadores, que se organizan en grupos, se distribuirán en cuadrillas de trabajo con bases operativas en los municipios como Boceguillas, El Espinar, Cantalejo, Carbonero el Mayor, Palazuelos de Eresma, Cuéllar y Santa María la Real de Nieva.

La consejera ha destacado que estas inversiones no solo permiten generar empleo en el medio rural favoreciendo la dinamización económica y el bienestar de los ciudadanos, sino que, además, favorecen el desarrollo sostenible del territorio, contribuyendo de forma eficaz a la prevención de incendios forestales en los montes de Castilla y León. Además, favorece la empleabilidad, ya que se mejora la capacitación de los trabajadores, fomentando su inserción laboral a largo plazo.

Por su parte, el presidente de la Diputación ha destacado el interés que este programa genera en los municipios de la provincia porque, desde la apertura del plazo de solicitud de actuaciones forestales, el pasado 10 de marzo, se han recibido ya 192 peticiones, lo que representa el grueso de los municipios de la provincia. Este alto nivel de demanda refleja la necesidad de continuar fortaleciendo este programa de empleo en el ámbito rural.

Un modelo de éxito en Castilla y León

Además de este programa, el cual ha incrementado este año su dotación presupuestaria en más de un 30 % desde la Junta de Castilla y León, el Servicio Público de Empleo ha destinado más de 6,3 millones de euros, durante el último ejercicio, para la contratación de desempleados a través de los planes de empleo local en la provincia de Segovia. Esta inversión ha facilitado la contratación de 510 personas desempleadas para el desarrollo de labores o la prestación de servicios de interés general o social.

En el conjunto de Castilla y León, los planes de empleo local han contado con una inversión de 94,4 millones de euros y ha permitido la contratación de 7.896 trabajadores, consolidando el compromiso de la Junta con la dinamización económica del medio rural.

Se trata de programas que, además de crear empleo y contribuir a la mejora del entorno y el bienestar mediante la realización de obras o la prestación de servicios a los vecinos, contribuyen a la dinamización económica y a un aprovechamiento de los recursos endógenos, generando nuevas oportunidades y contribuyendo a la cohesión social y territorial.